|
Registro Completo |
|
Biblioteca(s): |
Epagri-Sede. |
|
Data corrente: |
14/02/2008 |
|
Data da última atualização: |
29/02/2008 |
|
Autoria: |
SANT´ANNA, C. de M.; SOUZA, A. P. de; BRAGA, G. M.; MACHADO, C. C. |
|
Título: |
Avaliacao da satisfacao no trabalho de operadores de motosserra. |
|
Ano de publicação: |
1997 |
|
Fonte/Imprenta: |
Revista Arvore, Vicosa, MG, v.21, n.1, p.131-140, 1997. |
|
Idioma: |
Português |
|
Conteúdo: |
O presente estudo foi realizado em uma empresa florestal nas regioes do Vale do Jequitinhonha e do Vale do Rio Doce, em Minas Gerais, e do Vale do Mucuri, no Espirito Santo. Foram obtidas informacoes a respeito de 67 operadores de motosserra da empresa, trabalhando no corte de eucalipto. A coleta dos dados foi feita por meio de entrevistas, medicoes e consulta aos arquivos da empresa. O objtivo do estudo foi determinar os fatores humanos que mais influenciavam a satisfacao no trabalho. Utilizando-se o programa SAEG (Sistema para Analises Estatisticas e Geneticas) para agrupar as variaveis independentes que influenciavam a satisfacao no trabalho do operador de motosserra. A analise de correlacao simples indicou qua as variaveis idade e percepcao da qualidade da supervisao influenciaram, positiva e significativamente, a satisfacao no trabalho. Os operadores de motosserra de mais idade, bem como aqueles que consideravam de boa qualidade a supervisao exercida pelos encarregados, tiveram maior grau de satisfacao no trabalho. A analise de correlacao simples indicou que a variavel desejo de mudar de atividade influenciou, negativa e significativamente, a satisfacao no trabalho. Os operadores que desejavam mudar de atividade na empresa demostraram menor grau de satisfacao no trabalho. |
|
Palavras-Chave: |
Clheita florestal; Corte florestal; Motosserra; Satisfacao no trabalho. |
|
Categoria do assunto: |
-- |
|
Marc: |
null
Download
Esconder MarcMostrar Marc Completo |
|
Registro original: |
Epagri-Sede (Epagri-Sede) |
|
